01 marzo, 2016
El secretario de Educación Pública, Tomás Munive Osorno afirmó que de los mil 352 maestros que presentaron la primera evaluación reprobaron el 20.3 por ciento junto con aquellos que no acudieron a la misma, por lo que podrían, ser dados de baja en los próximos días, para dar cumplimiento a la Ley General del Servicio Profesional Docente.
En este sentido, el funcionario estatal indicó que la SEP a través del Servicio Profesional Docente dio a conocer en su portal electrónico las estadísticas de la Evaluación del Desempeño Docente (SPD) para Educación Básica Ciclo Escolar 2015-2016 en la entidad, donde hubo avances positivos.
Precisó que de acuerdo con lo publicado en su sitio web, los resultados para Tlaxcala conforme a número y porcentaje de maestros evaluados por grupo de desempeño fueron 87 maestros con calificación destacada; 471 con buena calificación, 518 con suficiente, 183 insuficiente y 93 no presentó ninguna evaluación.
“Como lo establece la Ley General del Servicio Profesional Docente (LGSPD), los docentes Destacados recibirán un aumento de 35% a su sueldo base, que será pagado en la segunda quincena de mayo, retroactivo al 16 de febrero, así como acceso preferencial a los créditos de vivienda y personales del ISSSTE”, subrayó el funcionario.
Munive Osorno, añadió que en el caso de los que obtuvieron resultado “Bueno en permanencia”, de acuerdo al artículo 38 de la LGSPD, además de los beneficios anteriores, podrán enseñar más horas, y con ello ganar más, quienes presten sus servicios en escuelas ubicadas en zonas de alta pobreza y alejadas de zonas urbanas, recibirán un incremento de 41% sobre su sueldo base.
Los Suficientes, de acuerdo al artículo 52 de la LGSPD obtendrán la permanencia en su plaza por 4 años; recibirán formación continua específica a sus necesidades, de acuerdo a los resultados de la Evaluación del Desempeño, y deberán evaluarse nuevamente en 4 años, como parte de esta nueva cultura de evaluación continua.
En tanto, para los que resultaron Insuficentes, tal como lo establece la Ley General del Servicio Profesional Docente en su artículo 53: Ninguno perderá su empleo o alguna de sus prestaciones, sino que deberán presentar la evaluación nuevamente -la segunda de un total de tres oportunidades- en un plazo no mayor a 12 meses, y recibirán la formación continua específica que requieren, con base en los resultados de la evaluación.
Por lo anterior, el Secretario de Educación Pública, Tomás Munive Osorno, comentó que será respetuoso de las determinaciones establecidas por la SEP federal y el SPD, para cumplir en el ámbito de su competencia con lo estipulado en la ley, pero adelantó que podrían ser dados de baja aquellos que reprobaron o bien dejaron de presentar evaluación.
^ Información JAVIER CONDE
© 2026 ÍNDICEMEDIA
